Una parte importante del colectivo de los Ingenieros de Telecomunicación residentes en Cantabria promovió hace unos pocos años la formación de esta Delegación de la AEIT. La principal motivación fue el aumento muy rápido del número de titulados debido a la implantación de los estudios en la Universidad de Cantabria. Desde entonces el número de asociados y colegiados ha ido aumentando paulatinamente, lo que demuestra su interés en mantenerse en contacto con otros profesionales de su mismo ámbito. Una de las preocupaciones de la Delegación de Cantabria ha sido, desde sus inicios, la situación del empleo de los nuevos asociados, dado que estos constituyen la gran mayoría de sus miembros. En este artículo se plantea una visión personal sobre la situación de la profesión y de las infraestructuras que afectan al empleo de los Ingenieros de Telecomunicación.

Las posibilidades de empleo de los nuevos Ingenieros de Telecomunicación en la propia Comunidad de Cantabria fueron inicialmente escasas, sobre todo con las primeras promociones de titulados a partir de los años 1993 y 1994, que coincidieron con un periodo de crisis económica generalizada. De esta forma hacia el año 1998, según una encuesta realizada a los nuevos titulados, aproximadamente la mitad de los nuevos empleos se conseguían fuera de Cantabria, si bien en la situación actual parece que van generándose más empleos en la propia región. Estos nuevos empleos se deben en parte a la implantación de nuevos operadores de servicios de telecomunicación, no solamente en Cantabria sino también en las otras regiones vecinas del Cantábrico. Por otro lado la aparición de nuevas pequeñas empresas de carácter tecnológico, algunas ligadas a la

colaboración con departamentos de la Universidad de Cantabria, ha absorbido un número importante de nuevos titulados. Aunque el empleo en la región ha mejorado, Madrid capital sigue siendo un foco permanente de atracción de los nuevos Ingenieros de Telecomunicación, que cuentan con buenas posibilidades de empleo. Las áreas tecnológicas que proporcionan más empleo siguen siendo las relacionadas con Gestión de Redes y Servicios de Telecomunicación, Gestión de Redes y Servicios Informáticos y Tecnologías de Radiofrecuencia, incluyendo en esta última la de los operadores de telefonía móvil digital.

La Delegación de la AEIT en Cantabria cuenta con un número todavía bajo de asociados, en torno a los ciento cincuenta, situación que supone dificultades a la hora de realizar actividades. Dada la buena situación actual del mercado laboral ya no tiene mucho interés el realizar cursillos de búsqueda del primer empleo, como se han llevado a cabo en los primeros años. La realización de cursos específicos sobre temas de ejercicio libre de la profesión es uno de los objetivos de la Delegación. Hasta la fecha ha sido difícil plantearse este tipo de cursos, por su coste relativamente elevado y la escasez de demanda entre los asociados. Empieza a manifestarse un incipiente interés en el desarrollo del ejercicio libre de la profesión, mediante la creación de consultorías y asesorías técnicas para la realización de proyectos, principalmente orientados a los nuevos servicios de telecomunicaciones.

Otra cuestión importante para la Delegación es la relación con las instituciones de nuestra comunidad autónoma. El Gobierno de Cantabria no ha planteado hasta la fecha la preparación y el desarrollo de ningún Plan Regional de Telecomunicaciones. Esta circunstancia creemos que es muy negativa, no solamente para el colectivo de los Ingenieros de Telecomunicación, sino para el propio desarrollo de todos los sectores productivos y de servicios de la región. Aunque se están realizando acciones puntuales en algunos Ayuntamientos, con el apoyo del Gobierno de Cantabria, principalmente para la creación de Centros de Comunicaciones locales que hagan uso de las nuevas tecnologías, no hay un planteamiento global sobre qué modelo de infraestructuras de Telecomunicaciones desea impulsar la administración autónoma. Nuestra opinión es que el sector público podría ser el motor de la mejora y la modernización de las redes de telecomunicaciones, provocando así la participación del sector privado. La Delegación de la AEIT en Cantabria, en la medida de las posibilidades de sus asociados, está abierta a la colaboración con el Gobierno Autónomo para trabajar en la definición del necesario Plan Regional de Telecomunicaciones.

Finalmente merece la pena destacar la creciente generación de actividad y de empleo en el ámbito de la Investigación y el Desarrollo (I+D). La intensa y creciente actividad de varios grupos universitarios involucrados en proyectos de I+D del sector de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones generalmente en colaboración con el sector empresarial, está favoreciendo la instalación en el entorno de la Universidad de Cantabria, de empresas nuevas de tipo "spin-off", o de laboratorios de I+D de empresas de ámbito nacional o regional, en su mayoría fabricantes de equipos y de sistemas de telecomunicaciones. Esto ha sido posible gracias a las facilidades dadas por el Vicerrectorado de I+D de la Universidad, mediante la dedicación de dos nuevas ampliaciones de edificios, que se emplean exclusivamente a actividades de desarrollo tecnológico para empresas externas y para grupos de investigación de la propia Universidad. Alrededor de una decena de empresas se ha instalado ya en el año 2000, creándose un número apreciable de nuevos empleos, en los que los Ingenieros de Telecomunicación son los empleados de forma mayoritaria. Confiamos en que este nuevo tipo de empresas tenga éxito y permita mantener modalidades de trabajo estable en estas tecnologías.

Eduardo Artal Delegado de la AEIT en Cantabria